三月的苏州，柳絮开始飘飞。白色的绒絮在空中打着旋，落在平江河面，像小小的船。花店里，张和给每位客人准备了口罩——有些人对柳絮过敏，这贴心的举动又收获了不少好评。
“春日”的口碑在持续发酵。本地电视台来做了一期专题报道，标题是《古城里的现代桃源》。节目播出后，来店里的游客明显增多，很多人拿着手机对照节目里的画面，寻找同款角度拍照。
生意越好，我反而越焦虑。每天早上醒来，第一件事是查看前一天的营收数据；每天晚上睡前，最后一件事是回复各种工作消息。微信里置顶的聊天框从婓、张和、老李，变成了供应商群、客户群、员工群。
老李倒是如鱼得水。他谈下了两个企业客户——一家外企的办公室绿植维护，一家新开业书店的定期花艺布置。签合同那天，他兴奋地跟我说：“楚哥，这两单下来，我们每个月的固定收入能增加百分之三十。”
我看着合同上那些条款：每周三次维护、二十四小时响应、季度评估……“这意味着我们要专门安排人手负责，”我说，“而且不能有差错。”
“没问题，”老李信心满满，“我面试了几个人，有个女孩之前在花店工作过三年，很专业。下周可以让她来试试。”
他已经招好人了，才告诉我。虽然我知道这是为了提高效率，但心里还是有些不舒服。从前，这些事我们都是一起商量决定的。
周五下午，新员工小苏来报到。二十五岁，短发，干练，简历上写着她曾经在一家连锁花店做到店长。老李带她熟悉环境，我站在柜台后看着。
“这是我们的花材区，每天早上要检查鲜花的状况，及时处理不新鲜的花。”
“这是工作台，所有花艺制作都在这里完成，结束后必须清理干净。”
“这是客户档案，重要客户的喜好和特殊要求都要记录。”
小苏听得很认真，不时提问：“楚总，我们的主打风格是什么？我看店里既有传统的中式插花，也有现代的西式花束。”
这个问题问住了我。是啊，“春日”的风格是什么？最初我们没有刻意定义，就是按照自己的审美，做觉得美的花。但现在，面对专业员工的提问，我需要一个明确的答案。
“我们的风格……是自然、温暖、真诚。”我说，“不用太多技巧，不用太复杂的设计，就是让花以最本真的样子呈现美。”
小苏点点头，在笔记本上记下。但她的表情告诉我，这个答案不够“专业”。
老李接过话：“小苏，晚点我把我们的品牌手册发给你，里面有更详细的说明。”
品牌手册？我看向老李。他对我眨眨眼，示意稍后解释。
小苏去熟悉花材了，老李拉我到音乐室。“楚哥，我请人做了份品牌手册，”他打开电脑，“你看，这是我们的logo应用规范，这是色彩系统，这是字体标准，这是品牌故事……”
屏幕上是一份设计精美的pdf文件，几十页，专业得像大公司的品牌指南。我翻看着，那些熟悉的元素被标准化、系统化，变得精致，但也变得陌生。
“什么时候做的？”我问。
“上个月，”老李说，“我找了一个设计师朋友，成本价。有了这个，以后无论是招人、培训，还是对外合作，都会更规范。”
他说得对。但我看着那些规范的配色、标准的字体、精心编排的品牌故事，想起的却是我们最初——在平江路街头，用马克笔在纸板上写下“春日”两个字，背景是手绘的简笔画花朵。粗糙，但鲜活。
“怎么了？”老李注意到我的沉默。
“没什么，”我摇摇头，“做得很好。”
可我真的觉得好吗？我不知道。我只知道，当“春日”变得越来越规范，越来越专业，它离我们最初那个随心而起的小梦想，就越来越远。
傍晚，陈倩来找老李，两人要去挑婚纱。他们的婚期定在五月，就在平江路上的一家老宅办小型婚礼。
“楚哥，婓姐，到时候你们一定要来啊。”陈倩脸上洋溢着幸福，“老李说，要在音乐室给我办一个小型音乐会，就我们几个朋友。”
“一定来。”婓笑着说。
他们离开后，婓轻声说：“陈倩穿婚纱一定很美。”
“你想过穿婚纱的样子吗？”我问。
她愣了一下，然后笑了：“想过啊。但我想象中的婚礼，不是酒店宴会，不是盛大场面。就是在某个小院子里，几桌饭菜，一些真心祝福的朋友。最好还能有吉他声，有花香。”
这画面很美，也很“春日”。但现实是，老李和陈倩的婚礼，虽然规模不大，但也要考虑宾客名单、场地布置、餐饮标准、摄影摄像……每一项都是繁琐的准备。
“人长大了，很多事就复杂了。”我感叹。
“但也可以选择简单，”婓握住我的手，“只要我们愿意。”
真的可以吗？我看着窗外，暮色中的平江路。路灯亮起，游人渐少，店铺陆续打烊。这条老街有自己的节奏，不因任何人的焦虑而改变。
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可是我们呢？我们还能保持自己的节奏吗？
第二天是周六，花店最忙的日子。小苏上手很快，接待客人、处理订单、制作花束，有条不紊。她甚至提出了一些改进建议：“楚总，我发现我们包装纸的库存管理可以优化。现在是根据颜色分类，但如果根据尺寸和材质重新分类，取用会更高效。”
我点点头：“你看着办吧。”
她效率很高，当天下午就重新整理了包装区。看着那些整齐排列的包装材料，我承认这样更专业，但心里空落落的。那个曾经有些杂乱但充满创意的工作区，现在变得像标准化车间。
下午四点，一个意外客人来访——是之前见过的投资者赵先生。他没预约，只是路过，顺便来看看。
“楚先生，李先生在吗？”他问。
“老李去音乐室了，我打电话叫他。”
“不用不用，”赵先生摆摆手，“我就是随便看看。你们这店，氛围真好。”
他逛了一圈，最后在留言墙前停下。那里贴满了顾客的留言卡片，有些已经泛黄。
“这些留言，都是真实的？”他问。
“都是真实的。”我说。
他仔细读了几张，点点头：“这就是你们最宝贵的资产——情感连接。很多品牌花大价钱做营销，想要建立这种连接，但你们天然就有。”
我不知道该说什么。这些留言，对我们来说是珍贵的记忆，但在他眼中，是“资产”。
“楚先生，”赵先生转向我，“我知道你对扩张有顾虑。但换个角度想，如果你和你的伙伴的理念，能影响更多人，不是更有意义吗？”
“我们担心的是，扩张过程中会失去最初的东西。”
“那就不要失去，”他说得很轻松，“把最初的东西制度化、传承下去。比如这些留言墙，比如你们的音乐分享会，比如对每个客人的真诚。这些都可以成为品牌文化的一部分，无论开到多少家店，都不会变。”
听起来很有道理。但真的能做到吗？当店开到十家、二十家，当员工变成一百人、两百人，我们还能保证每个人都理解并践行“春日”的初心吗？
赵先生离开后，我一个人在店里坐到打烊。婓过来找我时，天已经黑了。
“想什么呢？”她问。
“想‘春日’的未来，想我们的未来。”我如实说。
“未来不是想出来的，是一步步走出来的。”她坐在我身边，“但无论你怎么走，我都会陪你。”
“如果……如果我选择退出‘春日’呢？”这个问题第一次清晰地浮现在我脑海。
婓没有惊讶，只是安静地看着我：“你想好了？”
“没有，”我摇头，“只是……有这种可能。”
“那就等想好了再说，”她握住我的手，“不用急。人生很长，有些决定需要时间。”
可时间不等人。老李在推进他的计划，投资者在等待答复，市场在变化。如果我不做决定，就会被决定推着走。
那天晚上，我失眠了。躺在床上，看着天花板，脑海里反复回放这些年的片段：在第一次的理念，开业时的兴奋，大理的星空，肖薛晨的歌声，安娜的来信……
每一个片段都很美好，但串联起来，却指向一个我越来越陌生的方向。
凌晨三点，我起身走到窗边。苏州的夜晚很安静，偶尔有晚归的人走过，脚步声在石板路上回荡。远处，平江河静静地流淌，像时间本身，不回头，不停留。
我想起老李说过的话：“人是会成长的。梦想也是。”
但成长一定意味着改变吗？改变一定意味着远离初心吗？
没有答案。只有窗外渐浓的夜色，和心里越来越清晰的裂缝。
我知道，有些东西一旦裂开，就再也回不去了。就像春天的柳絮，飘走了，就不会再回到枝头。
而我们，也许正在经历这样一个春天——美好，但短暂；温暖，但终将过去。