61子曰：“雍也可使南面。”
一:逐字逐句白话详细解析:
1子曰：“雍也可使南面。”
1:白话详解:
1雍: 既冉雍（前522—？），字仲弓，春秋鲁国陶（今山东菏泽一带）人，孔门十哲之一，与冉耕（伯牛）、冉求（子有）并称“一门三贤”，位列德行科，后世尊为“冉子”。
2可使：可以让他去担任。
3 南面：
1字面意思： 面朝南方。
2文化内涵： 在中国古代礼制中，君主、诸侯、长官在理政、祭祀时，座位都是坐北朝南的，以示尊贵和威严。因此，“南面”就成了 “成为君主、成为一方之主、担任最高长官” 的代名词和尊称。
3例如： 《周易》说“圣人南面而听天下，向明而治”。
二:大白话翻译：
孔子说：“冉雍这个人啊，有足够的才能和德行，可以让他去当一个地方或国家的君主（或最高长官）。”
三:深层含义:
1 打破血缘世袭：
冉雍出身“贱人”家庭，孔子此论打破了当时“唯出身论”的传统观念，强调治国安邦应以德行和才能为标准，而非血统。这是一种非常进步的政治思想。
2 领导者的核心素质：
孔子认为，一个优秀的领导者不在于权术有多高明，而在于其人格是否高尚，气度是否恢弘，能否以德服人。冉雍正是具备了这种“居敬行简”、沉稳大气的君子风范。
四:现代启示:
在今天，这句话可以理解为对 “具备核心领导力” 者的最高认可。
这样的人往往：
1德行可靠，为人正直，是团队的精神基石。
2格局宏大，沉着稳重，能在复杂局面中把握方向。
3知人善任，宽厚有容，能让不同的人各尽其才。
4行事简约，抓大放小，不搞繁琐哲学，有清晰的战略定力。
五:总结：
孔子对冉雍“可使南面”的四字评语，是一枚“帝王师”的印章，分量千钧。它超越了技能评价，直指领袖人格的核心。这不仅是对一个寒门弟子的破格肯定，更是孔子政治理想——由最有德行者治理天下——的一次鲜明表达。它提醒我们，无论古今，真正的领导力，永远根植于深厚的德行与恢弘的器量之中。
62仲弓问子桑伯子。子曰：“可也，简。”
仲弓曰：“居敬而行简，以临其民，不亦可乎？居简而行简，无乃大简乎？”
子曰：“雍之言然。”
一:白话详细解析:
第一步：仲弓提问，孔子初评
1仲弓问子桑伯子。子曰：“可也，简。”
1:白话详解:
1仲弓： 即冉雍，就是刚被孔子盛赞“可使南面”的那位弟子。他性格宽厚稳重，有政治头脑。
2子桑伯子： 鲁国的一位隐士或大夫，具体生平不详，但以行事 “简”（简约、不烦琐）而闻名。
3可也: 不是大力赞扬，而是 “还算过得去”、“有可取之处” 的中性评价。
4简: 孔子认可“简”的价值。为政繁琐，劳民伤财，所以“简”是一种美德。但孔子似乎觉得子桑伯子的“简”可能有些过头或片面，所以没有大加赞扬，留有余地。
2:白话翻译:
仲弓问孔子：“您怎么看待子桑伯子这个人？” 孔子回答：“还可以吧，他做事讲究一个‘简’字。”
第二步：仲弓的精辟发挥
仲弓曰：“居敬而行简，以临其民，不亦可乎？居简而行简，无乃大简乎？”
这是整段话的精华。仲弓没有停留在表面，而是深入分析了“简”的 两种根本不同的境界：
1 “居敬而行简，以临其民，不亦可乎？”
1:白话详解:
1居敬： “居”指存心、内心态度。“敬”是严肃认真、谨慎负责。合起来就是：内心怀着敬畏、敬业、认真的态度。
2行简： 执行政事、对待百姓时，手段简明、不扰民、不搞形式主义。
3以临其民： 用这种方式来治理百姓。
4不亦可乎： 这难道不是很好吗？
2:白话翻译:
怀着恭敬之心，采用简约的方式来治理百姓，不也可以吗？
3:深层含义:
先有内在的“敬”（责任心），再有外在的“简”（方法）。 因为内心对职责、对百姓无比认真，所以才会深思熟虑，剔除所有不必要的环节，只保留最有效、最根本的政策。这种“简”是 深思熟虑后的精准，是“举重若轻”。
2 “居简而行简，无乃大简乎？”
1:白话详解:
1居简： 内心也简单，其实就是 态度马虎、心思懈怠、不负责任。
2行简： 行事也简单。
3无乃大简乎： 这岂不是太简单、太偷懒了吗？（“大”通“太”）。
2:白话翻译:
抱着简略的心态，又用简略的办法（去治理百姓），这不是太简略了吗？
3:深层含义:
内外皆“简”。 因为内心懒惰、怕麻烦、不负责，所以做事图省事、敷衍了事、该管的也不管。这种“简”是 不负责任的怠工，是“该为而不为”。
仲弓的洞察力在于： 他看穿了“简”这个行为本身没有意义，必须看其背后的动机和态度。同样的行为（行简），源于“敬”就是大智慧，源于“简”（怠惰）就是大过错。
第三步：孔子的嘉许
1子曰：“雍之言然。”
1:白话详解:
1“然”: 这不是一般的同意，而是 高度肯定和赞赏。孔子看到弟子不仅能理解自己的未尽之言，更能系统性地阐发出如此深刻的道理，感到非常欣慰。这印证了冉雍“可使南面”的政治悟性。
2:白话翻译:
孔子说：“冉雍啊，你说得完全对！”
二:现代启示
1 在工作中：
追求效率、简化流程是好的，但前提是你必须 “居敬”——对工作成果、对团队、对客户有强烈的责任心。否则，你的“简化”可能就是偷工减料、推卸责任。
2 在领导力中：
一个“居敬行简”的领导，会让团队感觉 方向清晰、流程顺畅、信任感强。而一个“居简行简”的领导，会让团队感觉 迷茫、无助、没有支持。
3 在个人修养中：
做人可以性情简约、不复杂，但内心必须 “敬”——敬畏道义、尊重他人、认真对待自己的人生。否则，简约就可能滑向冷漠和寡情。
三:总结
这段对话通过辨析“简”，揭示了儒家一个核心的政治与修身原则：形式源于内心，行为反映态度。
1“居敬而行简”是儒家理想的为政之道： 如同一个优秀的ceo或管理者，对公司和员工有极强的责任感（居敬），所以他制定的流程总是最简洁高效的（行简），砍掉一切官僚形式，直指核心目标。
2“居简而行简”则是需要警惕的失职： 如同一个不负责任的官员，内心只想混日子（居简），所以对百姓的诉求敷衍推诿（行简），美其名曰“无为”或“简政”，实则是懒政怠政。