扬州的春天，空气里带着运河的水汽和隐约的花香。
阳春三月下扬州，正是最好的时节。
可是此时这里还没有成为后世那样的旅游城市，街道上也没有多少游客。
陆为民刚在扬州机械配件厂供销科长的办公室里，费尽口舌，终于让对方点头，答应先下一批小型铸铁平台的试订单，数量虽然不大，但这是红星厂新产品打入正规机械厂渠道的关键一步。
他强压着心头的兴奋，在厂门口找了个公用电话，准备打回红星厂，让家里赶紧准备样品和合同，同时安排生产计划。
电话接通，是会计老周接的。
陆为民刚把扬州的好消息说了个开头，就听到电话那头老周的声音不对劲，透着压抑不住的焦虑和慌张。
“为民！你可算来电话了！出事了！家里出大事了！”老周的声音又急又低，仿佛怕人听见。
陆为民心里咯噔一下：“周叔，别急，慢慢说，出什么事了？”
老周语速飞快地把县工业局朱科长带队突击检查、鸡蛋里挑骨头、最后发出“十五天整改、否则停业”威胁的事情说了一遍。“……陈厂长带着人正在搞卫生、修栏杆，可那朱科长的架势，明摆着是来找茬的！说是‘有关反映’，肯定是有人使坏！为民，你快想想办法吧！这要是真被停了，订单怎么办？工人怎么办？”
好消息带来的喜悦瞬间被这盆冷水浇得透心凉。
陆为民握着话筒的手紧了紧，一股火气直冲脑门，但更多的是一种冰冷的清醒。
县铸造厂在市场较量中吃了亏，看来有人不甘心，换了种方式，动用了行政手段，而且选在他这个主心骨不在家的时候发难，够狠，也够准。
“周叔，我知道了。你别慌，告诉陈厂长，该整改的项目，一样不落，按要求做，而且要做得比要求更好，留好记录。态度要端正，但不用怕。我马上回去！”
挂断电话，陆为民站在扬州略显嘈杂的街头，深吸了几口气。
去买了一包烟回来的张建军看着陆为民的样子，就问道，“为民哥，怎么了？”
“厂里被检查了，我得赶紧回去。”陆为民知道不能再外面跑了。
初春的风带着凉意，让他迅速冷静下来。
愤怒解决不了问题，必须找到破局的办法。
县工业局是直接主管部门，朱科长敢这么干，背后肯定有人撑腰，或者至少是揣摩了上意。
硬顶肯定不行，红星厂小骼膊拧不过大腿。
去找镇里？王镇长或许能帮着说几句话，但面对县局的压力，作用有限。
他脑海里飞快地闪过一张张面孔。
最终，定格在那位仅有数面之缘、说话滴水不漏的县委办公室周主任身上。
周主任上次虽然只是闲聊和预警，但位置关键，信息灵通，而且对他似乎并无恶意，甚至隐约有点欣赏。
更重要的是，周主任那里或许能指条明路。
事不宜迟。陆为民对身边的张建军快速交代：“建军，扬州这边后续的连络和样品寄送，你盯紧。我家里有急事，必须立刻赶回去。这边就交给你了，稳住，按咱们谈的来。”
张建军见陆为民脸色凝重，知道事情不小，重重点头：“为民哥，你放心去！这边有我！”
陆为民买了最快一班回程的车票，一路颠簸，心里反复盘算着各种可能和说辞。
回到县里时，已是傍晚。
他直接去了县委家属院。
运气不错，周主任家亮着灯。
敲门，开门的是周主任的爱人，看到是他，有些意外，但还是进去通报了。
片刻，周主任披着外套走了出来，看到风尘仆仆、面带焦灼的陆为民，眼中闪过一丝了然，但没多问，只是示意他到楼道拐角安静处说话。
“周主任，这么晚打扰您，实在对不住。”陆为民开门见山，语气急促但尽量保持条理，“我们红星厂，今天上午，县工业局生产安全科的朱科长突然带人下来检查，挑了很多……嗯，很细节的问题，要求十五天内整改，否则要停业整顿。我们厂正在全力整改，但感觉这事……有点突然，也有点……针对性。我人在外地刚回来，心里没底，想来跟您汇报一下这个情况，也……也想请您指点指点，我们下一步该怎么应对才好？”他措辞小心，只说“汇报情况”、“请求指点”，不提具体怀疑和告状。
周主任静静地听着，脸上没什么表情，只是手指下意识地轻轻敲着楼梯扶手。
等陆为民说完，他沉吟了片刻，缓缓开口，声音不高，在安静的楼道里显得格外清淅：
“小陆啊，企业要发展，遵纪守法、安全生产，这是底线，也是红线。主管部门下来检查，提出整改要求，这是他们的职责所在，是对企业负责，也是对工人负责。你们有则改之，无则加勉，态度一定要端正，整改一定要彻底，不要有任何抵触情绪，明白吗？”
这话完全是冠冕堂皇的正面道理，但陆为民听出了弦外之音——首先，姿态要做足，不能给人留下“不服从管理”的口实。
“是，周主任，我们明白，一定深刻反省，坚决整改！”陆为民立刻表态。
周主任点点头，话锋却似有若无地一转：“不过嘛，检查指导，目的是为了帮助企业更好地发展，不是为了找麻烦。有些工作方法，可能也需要讲究个‘实事求是’和‘与人为善’。你们厂前段时间，搞的是不错，有成绩，也有点小名气了。这树大嘛，难免招风。遇到事情，不要慌，更不要硬顶。要相信，大多数领导，还是希望看到企业好，看到地方经济发展的。”
他特意在“大多数领导”和“地方经济发展”上，微微加重了语气，眼睛看着陆为民。
陆为民心领神会，这是在提醒他，矛盾可能只在某个层面或个别人，而更高层面是看重发展和稳定的。
不要只盯着眼前的朱科长。
周主任接着说道：“你们积极整改，这是对的。同时，也要注意方式方法。有些情况，如果确实觉得有必要反映，或者对某些具体要求在理解和执行上有困难，可以通过正规渠道，向有关部门，乃至上级有关领导，进行必要的、实事求是的沟通和说明。当然，要注意措辞，摆事实，讲道理，重点是反映困难，寻求指导，而不是告状。该找的人要找，该说的话要说，但心里要有数，目的是为了解决问题，把生产搞好。”
说到这里，他停顿了一下，目光似乎不经意地扫了一眼楼上，然后收回，看着陆为民，意味深长地补充了一句：“我听说，市里面，有些领导，对咱们县乡镇企业发展的情况，也是很关心的。有时候，上面的风，吹一吹，下面的草，动一动，也就理顺了。”
话已至此，再明白不过。
周主任这是在指点他：第一，自家整改要到位，不留把柄。
第二，不能只被动挨打，要主动沟通，但要注意方法和对象。
第三，也是最重要的一点——朱科长乃至县工业局某些人的压力，或许需要来自更高层级的关注或“风声”来化解或平衡。
而“该找的人”，显然不仅仅指县里的领导。
“谢谢周主任！您的话，我记下了！句句都是为我们厂着想！”陆为民诚心道谢，心里已然有了方向。
周主任没有承诺任何具体帮助，但这番含蓄却切中要害的点拨，价值千金。
“恩，回去好好干，把生产抓上去，把整改做到位。有什么实在的困难，按程序反映。”周主任摆摆手，结束了这次短暂的夜谈。
离开县委家属院，夜风更凉，但陆为民心里却有了底。
他抬头望了望星空，又望向江北的方向，那里有他刚刚打开的市场。
然后，他蹬上自行车，朝着红星厂疾驰而去。