“怎么回事？为什么吵架？”
疯牛部长瞪着眼睛，挥舞着橡胶棍将吵闹的双方驱赶开来，询问了一阵才知道发生了什么。
原来是一名已经换上了大棚园丁黄色工作服的切诺基族人，拿着自己的员工卡经过临时员工食堂的餐车，好奇的询问能不能用餐。
餐车的员工告诉他，大棚部门的员工在工作日，有早餐5叻、中餐15叻、晚餐10叻的餐补标准，随时可以来食堂用餐。
而且他们现在的员工卡中，虽然还没有发放每个月1200叻嘞的工资，但在集团名下的产业却是可以负积分消费的，只要不超过1200叻嘞就行，而且还享有八折的员工福利。
园丁一听还有这种好事，这不就相当于提前发工资了么？根本没什么储蓄习惯的他就跑到商店去买买买了起来。
而象他一样领到了员工卡，就跑来买买买的人还有很多，他们早就看中柴呐集团提供的那些商品了。
可他们这一买，大包小包的往家里提，就把那些还没收到祖灵启示的人羡慕坏了，但是又不敢在心里理怨祖灵不选自己作为柴呐集团的员工。
于是他们就偷偷跑到领员工卡的队伍里排队，打算冒充被祖灵选中的人先领到员工卡再说，祖灵总不能跟柴呐集团的员工，说过每一个被选中人的名字吧？
结果祖灵老人家还真说了，人家登记处的员工在系统里一搜索，却发现根本没他们的名字，就拒绝了给他们发放员工卡。
因为发放员工卡是小事，可给第一批员工准备的制服，却是跟名额一个个对号的，一旦被冒领，真正的员工就没有制服了。
结果这帮家伙就心有不甘跟人家闹起来了，阻碍了那些真正被祖灵通知过来领员工卡的族人，一边在闹一边在埋怨，结果双方就吵起来了。
疯牛部长一听就怒了，带着保安部的成员冲过去，把闹事的家伙拖出来抢起橡胶棍就抽。
一边抽还一边骂骂咧咧的教训他们，肯定是对祖灵不虔诚，所以才不选他们的。
骂到兴起，部长先生拧开橡胶棍上的电击器，劈里啪啦的就捅了下去，把闹事的几个家伙电的直抽抽，一个个哆嗦着都漏尿了。
这可把那些同样打看小主意的人给吓坏了，当上柴呐集团保安部部长的酋长，有事他是真上啊？
本来打人就没个轻重，现在柴呐集团还给他发了电棍，想想都觉得这可太刺激了！以后挨酋长的打，平等的享受被电击的机会！
这场面看的登记处的员工都冒汗了，那个—部长先生？被你捅的这人都开始吐白沫了，真的不要紧么？
而且电棍只是发给你们用来维持秩序的装备，没要求一次性把电用完！这是你族人又不是你仇人，你至于捅上去就不撒手么？稍微教训一下就可以了。
部长先生一挥手，表示没事！我经常打，很有经验，放心不会死的！而且我们切诺基族有38万人口，死几个不眈误你们柴呐集团招工，劳动力管够！
好吧，部长先生这么干，肯定有他的道理，员工虽然不理解但是表示尊重，毕竟穷山恶水出刁民，当酋长的不下点重手，还真就管不住这帮家伙。
柴呐集团员工只能向围观的切诺基族殷地安人解释，分批招募是因为他们这些工作人员的处理能力有限，每天只能接待这么多人的入职工作。
再加之带他们入职，熟悉工作的员工数量也有限，所以得先带出一批熟手才能慢慢扩大入职规模，让他们安心回去等待祖灵通知就好，围观移动营地的切诺基族人这才依依不舍的散去。
可说是这么说，实际上“柴呐集团员工”的数量，完全取决于他们提供的香火。
这也是为什么这次殷地安保留地的开发进度，要远比阿帕奇部落的那次慢得多的原因毕竟柴达木市那边的工程，完全占住了赵峥目前手下的所有黄币力士、猖兵神仆和仿生愧儡，弄的大手大脚惯了的他手下罕见的陷入了“用工荒”的局面。
以至于殷地安保留地这边想要用人，就得依靠殷地安人们提供的香火愿力，祭炼猖兵使之灵体达到能够承载义骸的强度，才能投入对保留地的开发。
所以目前多尼亚城的爆兵速度，完全取决于殷地安人对祖灵的虔诚程度，这也是为什么赵峥不惜装神弄鬼，推动祖灵教在殷地安部落之中兴起的原因。
而且随着不断救封祖灵，赵峥还发现了一件很神奇的事情。
那就是被封神的祖灵，可以远距离的隔空进行联系，这就让们象一张无形网络中的一个个节点，连成了一张遍布全美的“祖灵网络”。
而赵峰作为救封他们的法主，也能通过神念将意识入侵这张祖灵网络，通过他们的“视野”来灵感遥视，“看”到各个不同的保留地中正在发生的事情。
还能通过们，来遥控指挥分散在各地的猖兵神仆，不用再象之前一样还得亲自跑到现场，才能进行精细指挥了。
而通过祖灵网络和穿梭光幕，无形之中就将原本一盘散沙，支离破碎分散在全美各州的殷地安保留地连成了一片，真正实现了无物流资源互通。
这样一来，赵可以做的事情就很多了，他可以因地制宜的根据各个保留地的条件来安排产业。
例如像阿帕奇族保留地拥有丰富的地下水，就安排来种植瓜果蔬菜供应给其它保留地。
而有的保留地干旱缺水不适合种菜，就建造厂房从国内接一些需要人工的加工订单，
安排殷地安人进厂打螺丝。
象什么纺织厂、服装厂的纺纱、织布、成衣制作等环节，都需要依赖大量人力完成裁剪、缝纴、熨烫等工序，尤其以流水线作业为主。
还有什么电子装配厂，包括手机、计算机等电子产品的组装和零部件加工，也需要密集劳动力来完成焊接、贴片、检测等重复性操作。