第一百九十五章 腌入味了【加更】
陈煜微微帮她整理了下发间因汗水黏在额头的发丝，倒是突然又变得温柔了起来。
宁沐竹只感觉眼前这男人实在是太反差了。
真是让她太喜欢她实在是太吃这一套了，真是欲罢不能。
此刻陈煜也在默默体会着自身的变化。
他本以为《日月心诀》主要对宁沐竹有益，自己不过是助她修炼，最多得些阴阳调和的好处。
然而，当功法真正圆满、日月交汇的瞬间，一股精纯无比的奇异能量，也从宁沐竹体内反馈而来，涌入他的丹田，与他自身交融。
甚至隐隐触动了他那“先天灵韵圣体”更深层次的潜能！
太好了，那这样的话，到时候帮曦月过度的时候，也会有更好的效果了
这让他不由得想起了之前与殷沐妍的时候。
她那玄阴之体带来的反哺，也是极为丰厚，让他受益匪浅。
如今这《日月心诀》的双修反哺，竟也毫不逊色，只是性质有所不同，一个偏向于淬体炼神，一个偏向于滋养本源。
陈煜心中暗忖，嘴角勾起一抹意味深长的弧度。
他低头，看着怀中眼神迷离、风情万种又带着深深依赖的宁沐竹，伸手拂开她颊边汗湿的发丝。
“感觉如何？”他问。
“好得不能再好了”
宁沐竹更紧地抱住他，仿佛要将他揉进自己的身体里。
陈煜看着自己的桌案，不由得失笑一声。
还好自己这桌是用上等的灵木做成，倒是不怕水泡。
虽然这泡的面积大了些，久了些，但也无妨。
只是
唯一担心的事，这泡太久，会不会被腌入味了
自镇北王府与九公主大婚已过去大半个月，京中关于这对璧人的种种佳话仍在茶楼酒肆间流传。
然而在这片看似平静的喜庆之下，另一种声音正悄然酝酿、扩散，如春夜细雨，润物无声。
这日清晨，东市最热闹的“悦来茶馆”内，说书先生一敲醒木，清了清嗓子。
“今日不说那才子佳人，也不讲那沙场征战，且容老朽给诸位说一段：‘木兰从军’！”
台下茶客们顿时来了兴致。
花木兰的故事很是新鲜，是之前从未听过的。
说书先生声音抑扬顿挫，从木兰代父从军，到沙场建功，再到凯旋归乡、恢复女儿身，每一个细节都讲得栩栩如生。
尤其是木兰在军中的智勇双全、不让须眉，更是被他刻画得入木三分。
“诸位看官可知，这木兰虽是女儿身，却能在百万军中取上将首级，立下赫赫战功！可见这世间事，从来不是看你是男是女，而是看你有没有这份胆识、这份本事！”
台下有人拍案叫好，也有人低声议论。
“这故事编得倒是有趣”
“有趣？我看是说书人瞎编乱造。”
“诶，话不能这么说”
就在这议论声中，说书先生又敲醒木，话锋一转：
“今日给诸位再讲讲一个女帝的故事”
整个茶馆瞬间安静下来。
女帝？这可是大逆不道的话题！
说书先生却浑然不觉，娓娓道来一个女子如何从才人到皇后。
再到临朝称制，最终登基为帝、开创一代盛世的故事。
他讲得极其巧妙，重点放在武则天的治世才能、用人眼光、以及她在位期间的强盛上。
“所以诸位看官，这世间事，从来不是看你是男是女，而是看你有没有这份能为、这份气魄！若真有女子能安邦定国、福泽万民，那为何不能执掌乾坤？”
茶馆内鸦雀无声。
良久，才有人喃喃道：“这这未免太过惊世骇俗”
“但说书先生讲的好像也有道理”
“嘘！慎言！这话可不敢乱说！”
然而，种子一旦播下，便会生根发芽。
接下来的几日，京城各大茶馆、酒楼、甚至勾栏瓦舍，都开始流传各种关于“巾帼不让须眉”的故事。
除了花木兰、武则天，还有什么“穆桂英挂帅”、“梁红玉击鼓战金山”
每一个故事都讲得绘声绘色，深入人心。
这些故事都有一个共同的特点：
女子同样可以成就伟业，甚至做得比男子更好。
起初只是市井闲谈，渐渐地，有人若有所思，也有人隐隐觉得似乎不无道理。
而就在这股暗流涌动到一定程度时，另一则谣传流言如惊雷般炸响。
“镇北王世子陈煜，真正属意的辅佐对象并非八皇子，而是其世子妃、也就是九公主南宫曦月！”
这消息起初只是在极小范围内流传，但不过半日，便如野火燎原般传遍京城每个角落。
“听说了吗？陈世子要扶九公主上位！”
“怎么可能？九公主一个弱女子，又无修为在身”
“可你想想，陈世子为何偏偏娶她？若只是为了联姻，娶哪位公主不行？”
“这莫非陈世子真的”
“我看未必是空穴来风！你们想想前几日那些故事”
舆论瞬间沸腾。
有人震惊，有人质疑，有人兴奋，更多的人则是在观望。
观望镇北王府的态度，看看他们会有什么解释和应对，也在观望皇宫的反应。
可结果出乎所有人的意料。
镇北王府对此事的反应，暧昧得令人玩味。
世子陈煜既未承认，也未否认。
他只是照常仿佛什么都没发生。
但这种沉默，在某些人眼中，本身就是一种态度。
而此时的陈煜，稳坐府内，很是淡定，这些风声自然都是他刻意营造出来的。
不得不说，这确实是一个很好的方法。
能用一个比较缓和有缓冲的方式去先将态度给表达出去，这样自己后续的举动也会更有余地些。
要扶持一个女帝上位，这个事情需要很多方面的共识。
当然了，在修仙世界，若是你有足够强大的实力，自然是什么都不需要管的。
直接一力降十会就好了。
可现在陈煜需要给南宫曦月考虑的更多一些，毕竟自己可是要考虑，之后她的一个经营问题。